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南京公用

新闻中心

8月4日上午9点,中北的士公司在服务大厅二楼会议室召开了深化文明城市创建工作推进会。南京公用常务副总经理周伟、副总经理王飞廷,的士公司领导班子以及各科室车队队科级以上人员参加了会议。常务副总经理周伟首先发表了动员讲话,他强调,今年是第五届全国文明城市创建评选表彰之年,对于文明城市创建工作,公司要对照任务分解表,做好驾驶员的教育工作,确保驾驶员知晓率达100%。南京公用副总经理王飞廷提出了文明城市创建工作的具体要求,他要求公司严格执行追责问责机制,重视文明城市创建工作的重要性,确保创建工作不丢分。中北的士公司总经理郭玮做了表态发言。他指出当前形势下,提高服务质量就是生命线,是竞争之本。他带领全体参会人员重温了深化文明城市创建工作的各阶段时间节点,要求所有员工做到以下四点:一是思想上再重视、认识再提高、宣传再深入、工作再认真、检查再严格、整改再落实;二是不厌战、不麻木、不懈怠、不丢分;三是眼勤、脑勤、手勤,能够主动发现问题,找出解决问题方法,并及时化解矛盾;四是责任落实,若在各项省市检查中出现各类违规行为的,将从重从严处罚。会后,中北的士公司按照会议精神及深化文明城市创建工作方案的要求,组织人员开展专项检查行动,由经理室成员带队,兵分四路,在南京南站、南京站、长途东站、迈皋桥地铁站,对驾驶员文明城市创建工作进行再宣传、再教育,对车容车貌进行检查,并向驾驶员进行高温慰问,着力使文明城市创建工作落地有声。

和谐企业

6月24日下午,南京市城建集团党委召开庆“七•一”表彰大会,会上对城建集团系统2015-2016年度“四杯”竞赛获奖单位和先进集体、先进个人进行了表彰。中北集团有1个先进基层党组织、2位优秀党务工作者、2位优秀共产党员、4位党员示范岗受到表彰,同时中北集团党委继获得“清廉杯”以后,再次在“四杯竞赛”中获得“同心杯”的殊荣。两年来,中北集团通过重大资产重组,进一步明确了“客运交通”及“能源”的产业定位,对外扩大规模、探索转型,对内夯实基础、创新管理,经营任务超额完成、管理水平持续提升。面对新的格局,中北集团领导班子积极探索新途径、新方法,通过重新明确定位,找准切入点,清晰工作用力方向,不断加强和改进企业党的建设,使党组织发挥先进性的途径和空间得到延伸,从而增强党组织的政治优势。在表彰现场,市城建集团梁俊书记在众人的屏息凝视中报出了“四杯竞赛”的获奖单位,掌声雷动中,叶兴明同志代表中北集团上台高高举起了“同心杯”的奖杯,并与其他三家获奖单位一同与市城建集团董事长邹建平、党委书记张争气合影留念。